BINGH advocaten heeft plek voor een nieuwe advocaat arbeidsrecht. Dat kan zowel een advocaat-stagiaire zijn, als een advocaat-medewerker, bij voorkeur met een paar jaar ervaring in het arbeidsrecht.
Wie zoeken we?
Je hebt vanzelfsprekend een stevige juridische basis en bent gedreven. Je voelt goed aan waar onze cliënten behoefte aan hebben en bent goed in staat om je juridische kennis om te zetten in concrete adviezen en processtukken. Daarbij denk je niet alleen in pasklare antwoorden, maar zoek je de oplossing ook buiten de vaste kaders. Ook weet je de juridische kern snel te vinden, kan je hoofd- en bijzaken van elkaar onderscheiden en werk je gestructureerd. Daarnaast kan je snel schakelen. Je bent bovendien iemand die goed in teamverband kan werken, maar ook zelfstandig. Ontwikkeling vinden we belangrijk. Je gaat dus positief om met feedback en zoekt zelf ook naar manieren om nog beter te worden dan je al bent. Je mondelinge en schriftelijke vaardigheden zijn goed, net als je beheersing van de Engelse taal. Het is een pre als je de specialisatieopleiding arbeidsrecht (Grotius of PALA) hebt afgerond.
Wat bieden wij?
We zijn een middelgroot kantoor in hartje Amsterdam. We hebben cliënten uit allerlei branches die uiteenlopende vragen stellen op alle gebieden van het arbeidsrecht. Daardoor leer je veel en is het werk heel afwisselend. Je werkt onder aansturing van twee ervaren partners en kan met al je vragen bij hen terecht. We vinden het belangrijk dat je een goede relatie opbouwt met onze cliënten, dus het is de bedoeling dat je zelf ook op de voorgrond treedt. Binnen kantoor geven we ruimte voor eigen initiatieven. Inhoudelijke verdieping moedigen we aan, bijvoorbeeld door het publiceren van juridische artikelen of het volgen van een specialisatieopleiding. Ook hebben we oog voor jouw professionele toekomst en je eigen ideeën daarover. Als het weer kan wandelen we na de lunch een rondje door het Vondelpark en borrelen we in het café, in plaats van online. Bij BINGH advocaten werken relatief veel jonge advocaten, al dan niet met jonge gezinnen. We hechten daarom aan een goede werk/privébalans.
Als je geïnteresseerd bent, stuur dan een kernachtige motivatiebrief met CV en cijferlijsten naar Saar van Waegeningh: vanwaegeningh@bingh.com. Je hoort dan snel van ons.
Solliciteer