• Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst
  • Nieuwsbrief
  • Magazine
  • Contact

Advocatie

Dé nieuwssite voor advocaten, notarissen en juristen

  • Actueel
    • Nieuws
    • Business
    • Tuchtrecht
    • Nieuwe uitdaging
    • Deals
    • Human Interest
    • Opinie en blogs
  • Innovatie & Tech
  • Podcasts
  • De Stand
    • Advocatuur Top 50
    • Notariaat Top 30
  • Vacatures
  • Opleidingen
  • Partners
  • Rechtsgebieden
    • Arbeidsrecht
    • Financieel recht
    • Huurrecht
    • Notariaat
    • Privacyrecht

Column: Heeft Eberhard gelijk?

2 april 2014 door Advocatie Redactie

Eberhard van der Laan hield een fantastische speech bij de presentatie van de Stand van de Advocatuur. Er komen weer betere tijden aan, zei hij, hierbij advocatenkantoren oproepend om mensen niet (te snel) te ontslaan. Maar heeft hij gelijk?

Door Christ’l Dullaert, Le Tableau

Eberhard kwam, zag en overwon de advocatenharten bij de Stand van de Advocatuur. Wat kunnen wij trots zijn op deze oud–advocaat, die zo briljant kan spreken. Geen blik op een stuk papier en een verhaal dat van voor tot achter klinkt als een klok. Eigenlijk was zijn verhaal optimistisch vergeleken met verhalen als ‘de advocatuur wordt ingehaald’ of ‘de kaasschaaf is al stomp’. Volgens van der Laan moeten kantoren niet teveel advocaten ontslaan, want rooskleuriger tijden zullen zich binnenkort aandienen. Maar heeft hij hierin gelijk?

In het Financieele Dagblad stond afgelopen week een interessant artikel over een onderzoek. Die tekst sluit, via een andere weg, goed aan op de boodschap van Van der Laan. Waar Van der Laan het met name heeft over het wegtrekken van de recessie, wordt in het artikel vooral het vertrek van babyboomers aangeduid, met de tekorten die daardoor ontstaan. Weliswaar gaat dit onderzoek niet specifiek over de advocatuur, maar wij weten dat hier ook best wat babyboomers rondlopen, ook al vertrekken zij gemiddeld voor hun 65e.

Vraag aan de Hay Group was: moet men dan nu toch met hogere beloningen mensen aan zich binden? Terwijl de meeste bedrijven nog sterk in de bezuinigingsmodus zitten? Neen, de nieuwe werknemers worden liever op andere wijze beloond dan enkel met geld. Zij hebben liever flexibele werktijden, betere leertrajecten, enzovoorts.

Dit advies herken ik. Al was het maar via alle advocaten die eigen nichekantoren zijn gestart. Zij kiezen allemaal voor meer vrijheid en werken uiteindelijk vaak meer dan voorheen. Ook de advocaten die zich op het interim-pad begeven, doen dat veelal vanuit het verlangen naar flexibele werkarrangementen.

Een andere kwestie is dat de advocatuur steeds meer kenmerken van ‘seizoensarbeid’ gaat vertonen. Het is bij vlagen extreem druk in het voor- en najaar en daarna zakt het weer wat in. Dat betekent dat het werk binnen een kantoor, ook met vertrekkende babyboomers en een wellicht herstellende economie, meer golfbewegingen vertoont. Het is de vraag of daarvoor het kantoor steeds op volle oorlogssterkte bemand moet zijn of dat er meer projectmatig en flexibeler gewerkt moet worden. Doe je dat laatste wel, dan heb je in ieder geval de jeugd en je toekomstige werknemers mee.

Vorige artikel
Column: Weg met de baas, een inspirator willen we!
Volgende artikel
Column: accountants in de aanval

Categorie: Column

Primaire Sidebar

Zoeken

Topvacatures

Advocaat-medewerker Litigation Amsterdam

(Ervaren) Paralegal Privacy en Cybersecurity Amsterdam

Meer vacatures

Best gelezen

  • Gevangenis Staat keert 5,7 miljoen euro schadevergoeding uit voor onrechtmatige detentie
  • Deen Bonte stoet kantoren betrokken bij overname supermarktketen Deen
  • De elektronische handtekening: fysieke aanwezigheid niet langer nodig
  • Zoeken op internet Geërgerd Gerechtshof: ‘Advocaat is procesrecht onvoldoende meester’
  • Kickboksen De passies van advocaat Ferre Dijkers: in balans door vissen én kickboksen

Wagner

Footer

  • Nieuws
  • Business
  • Human Interest
  • Innovatie & Tech
  • Opinie en blogs
  • Tuchtrecht
  • De Gouden Zandlopers 2020
  • Top 50 Advocatuur
  • Top 30 Notariaat
  • Advocatie Magazine
  • Vacatures
  • Partners
  • Twitter
  • Facebook
  • LinkedIn
  • Instagram
  • Youtube
  • Nieuwsbrief
  • Contact
  • Meld nieuws
  • Adverteren
  • Vacature indienen
  • Naar Sdu Webshop

Advocatie is een uitgave van
Sdu
Maanweg 174
2516 AB Den Haag

Powered by Sdu

  • Disclaimer
  • Privacy Statement & Cookieverklaring
SDU

Het laatste nieuws van Advocatie
twee keer per week in je mail
?

Meld je aan voor onze nieuwsbrief:

Aanmelden

×