• Skip to primary navigation
  • Skip to main content
  • Skip to primary sidebar
  • Skip to footer
  • Nieuwsbrief
  • Magazine
  • Webshop
  • Contact en colofon

Advocatie

Dé nieuwssite voor advocaten, notarissen en juristen

  • Actueel
    • Nieuws
    • Business
    • Tuchtrecht
    • Nieuwe uitdaging
    • Deals
    • Human Interest
    • Opinie en blogs
    • Buitenland
  • AI, tech & legal
  • Podcasts
  • De Stand
    • Advocatuur Top 50
    • Notariaat Top 30
    • Archief De Stand
  • Uitgelicht
  • Vacatures
  • Opleidingen
  • Partners
    • Howden
    • OSR
    • PO-Online

Nieuwe aanpak eerstejaars rechten in Leiden

4 december 2008 door Advocatie Redactie

De afgelopen jaren hebben veel Nederlandse rechtenfaculteiten te kampen met een hoge uitval onder de eerstejaars. Bijna alle universiteiten hebben het Bindend Studie Advies (BSA) ingevoerd. Maar dat bleek niet altijd genoeg. De rechtenfaculteit van Leiden is met ingang van studiejaar 2007-2008 begonnen met de Leiden Law School (LLS).

Met de invoering van LLS wilde de faculteit een minder vrijblijvende houding van eerstejaars voltijdstudenten ten opzichte van hun studie bereiken, meer betrokkenheid van docenten bij studenten, meer binding van studenten bij de faculteit en intensivering van het vaardighedenonderwijs in de Bachelor.

Dit is onder andere gedaan door het invoeren van vaste werkgroepen, Leiden Law Practices (LLP) genaamd, zodat de studenten intensiever worden begeleid. Verder is er een aanwezigheidsplicht ingesteld voor colleges en zijn de tentamenmogelijkheden beperkt door de conditionele herkansing.Een student moet bij de eerste kans minstens een 4 halen om mee te mogen doen aan de tweede kans.

De reacties van zowel studenten als docenten zijn positief. Er zijn echter wel aanwijzingen dat studenten in het tweede semester minder hard zijn gaan werken. Dit kan erop wijzen dat een hoger studiesucces in het eerste semester een negatief effect heeft op de werkhouding van studenten.

De invoering van deze maatregelen heeft geleid tot een derde minder uitval onder eerstejaars. De faculteit kijkt nu naar hoe de discipline onder de tweede en derdejaars verbeterd kan worden.

De zogenaamde LLP’s bestaan op de rechtenfaculteit van de Vrije Universiteit al langer. Daar wordt sinds jaren gewerkt met mentorgroepen. In deze groepen worden de studenten begeleid door een ouderejaars, die optreedt als mentor. De studenten volgen alle werkcolleges in dezelfde vaste groep.

Filed Under: Nieuws

Vorige artikel
Enait: "Tuchtzaak is postmoderne vossenjacht"
Volgende artikel
Herhaalde oproep: wat vindt u van de cultuur op uw kantoor?

Primary Sidebar

Topvacatures

Ambitieuze (senior) medewerker arbeidsrecht, mogelijk met partner ambitie Rotterdam

Advocaat-medewerker Litigation / Contractenrecht Den Haag en Rotterdam

Advocaat medewerker Corporate / MenA Utrecht

Meer vacatures

OverFusies

Magazine

Magazine

Best gelezen

  • High heels thuis, ambities mee: Legal Women vieren diversiteit op de snelweg

  • Nieuwe uitdaging bij Taylor Wessing, Kennedy Van der Laan, Straatman Koster e.a.

  • Bedrijfsjuristen eisen transparantie over gebruik AI door advocatenkantoren

  • Opgepakte advocaat verdacht van plannen gewelddadige actie rond Navo-top

  • Migratieadvocaat schetst ‘onzinnig en zwalkend’ migratiebeleid

Vrije Universiteit

Footer

  • Nieuws
  • Business
  • Human Interest
  • Innovatie & Tech
  • Opinie en blogs
  • Tuchtrecht
  • Gouden Zandlopers
  • Top 50 Advocatuur
  • Top 30 Notariaat
  • Advocatie Magazine
  • Vacatures
  • Partners
  • Facebook
  • LinkedIn
  • Instagram
  • Youtube
  • Nieuwsbrief
  • Contact en colofon
  • Meld nieuws
  • Adverteren
  • Vacature indienen

Advocatie is een uitgave van
Lefebvre Sdu
Maanweg 174
2516 AB Den Haag

Powered by Lefebvre Sdu

  • Disclaimer
  • Privacy Statement & Cookieverklaring
lefebvre SDU

Het laatste nieuws van Advocatie
twee keer per week in je mail
?

Meld je aan voor onze nieuwsbrief:

Aanmelden

×