De cao-besprekingen tussen minister Weerwind en de Nederlandse Vereniging voor Rechtspraak (NVvR) schieten nog niet bepaald op. Wel is NVvR-voorzitter Marc Fierstra uitgenodigd om op gesprek te komen op het ministerie van Justitie en Veiligheid. Dat vertelt Fierstra in een video.
Een concreet nieuw aanbod is nog niet gedaan en de gesprekken zitten nog altijd muurvast, aldus Fierstra in de video. De uitnodiging voor het gesprek is “de eerste beweging na bijna vijftig radiostille dagen”.
Met de nieuwe cao hoopt de NVvR de werkdruk voor officieren van justitie en rechters enigszins te verlagen en genoeg nieuw talent aan te trekken: “De minister moet met de arbeidsvoorwaarden flink gaan investeren in een nieuwe generatie die we aantoonbaar steeds moeilijker zullen aantrekken.”
De hoge werkdruk in de rechtspraak is een probleem. Afgelopen jaar werden er nog 1500 strafzaken geseponeerd vanwege het personeelstekort. Fierstra: “We moeten het werk voor officieren en rechters behapbaar en aantrekkelijker maken, zodat we de mensen die we hebben behouden en gemotiveerde talenten aantrekken die nodig zijn om de werkdruk in de toekomst op te lossen.”
Bijeenkomsten
Leden van de NVvR zijn de afgelopen periode tijdens de verschillende bijeenkomsten met talloze oplossingen gekomen, aldus Fierstra. Dat de minister niet zelf met mogelijke oplossingen komt, zegt volgens de voorzitter iets over het “oplossingsvermogen van de werkgever”.
Enkele geopperde ideeën zijn hogere beginsalarissen, een startbonus, tijdelijke toeslagen bij structurele onderbezetting of meer vrije tijd voor overbelaste magistraten: ideeën die volgens de voorzitter prima in een cao passen. De minister heeft echter in de media kenbaar gemaakt de maatregelen om de werkdruk te verlagen niet in de cao onder te willen brengen.
Van de in totaal negen bijeenkomsten hebben er inmiddels zes plaatsgevonden, in steden over het hele land. De opkomst is hoog volgens de NVvR. De komende weken staan er nog bijeenkomsten in Breda, Maastricht en Utrecht in de planning.
