• Skip to primary navigation
  • Skip to main content
  • Skip to primary sidebar
  • Skip to footer
  • Nieuwsbrief
  • Magazine
  • Webshop
  • Contact en colofon

Advocatie

Dé nieuwssite voor advocaten, notarissen en juristen

  • Actueel
    • Nieuws
    • Business
    • Tuchtrecht
    • Nieuwe uitdaging
    • Deals
    • Human Interest
    • Opinie en blogs
    • Buitenland
  • AI, tech & legal
  • Podcasts
  • De Stand
    • Advocatuur Top 50
    • Notariaat Top 30
    • Archief De Stand
  • Uitgelicht
  • Vacatures
  • Opleidingen
  • Partners
    • PKIsigning
    • Howden
    • OSR
    • PO-Online

Groot tekort asieladvocaten dreigt door nieuwe asielregels

11 juni 2026 door Advocatie Redactie

De asieladvocatuur staat onder grote druk: meer dan een kwart van de asieladvocaten overweegt te stoppen, terwijl nieuwe wet- en regelgeving juist zorgt voor meer en complexere zaken. Verschillende organisaties trekken aan de bel.

In Nieuwsuur kwam aan bod dat de Raad voor de Rechtsbijstand (RvR) signaleert dat ruim een kwart van de asieladvocaten wil stoppen met hun werk. Tegelijkertijd verwachten experts dat nieuwe asielregels — zowel vanuit het Europese Migratiepact als de invoering van een Nederlands tweestatusstelsel — zullen leiden tot meer zaken, complexere procedures en meer tijd per zaak. De Nederlandse Orde van Advocaten, de Landelijke Adviescommissie Rechtsbijstand Asiel en Vreemdelingenbewaring, de Raad voor Rechtsbijstand en individuele asieladvocaten delen deze zorgen.

Hoewel het tot nu toe lukt om asielzoekers aan een advocaat te koppelen, maakt de RvR zich zorgen over de toekomst als er extra capaciteit nodig is. Het tweestatusstelsel maakt onderscheid tussen mensen die vluchten vanwege etniciteit, seksuele geaardheid of religie (A-status) en mensen die vluchten voor oorlog of geweld (B-status). Asielzoekers met een B-status krijgen minder rechten en kunnen worden teruggestuurd zodra de situatie in hun land verbetert. Advocaten verwachten dat veel asielzoekers hun B-status zullen willen aanvechten, wat leidt tot nog meer procedures.

Vergrijzing en financiële drempels

De sector kampt bovendien met stevige vergrijzing: ruim 30 procent van de geregistreerde asieladvocaten is ouder dan 60 jaar. Het aantal asieladvocaten daalde van 463 in 2019 naar 371 in 2025. Slechts één advocaat is jonger dan 30 jaar. De hoge werkdruk speelt daarbij een grote rol — de maximale werklast is 225 zaken per jaar, maar sommige advocaten zitten al halverwege het jaar dicht tegen die grens aan.

Ook financieel is het vak weinig aantrekkelijk: asieladvocaten worden pas betaald nadat een zaak is afgerond, wat soms drie tot vier jaar kan duren. Daar komt bij dat steeds minder kantoren verplichte opleidingsplekken aanbieden en dat de benodigde afsluitende cursus de afgelopen twee keer niet doorging wegens te weinig aanmeldingen.

Staatssecretaris van Justitie en Veiligheid Claudia van Bruggen erkent de tekorten in de sociale advocatuur, maar heeft nog geen concrete oplossing. Ze kijkt onder meer naar samenwerking met de commerciële advocatuur en wil studenten enthousiasmeren voor het vak. Ondertussen waarschuwt de Algemene Rekenkamer dat door het nieuwe systeem de meer dan 50.000 asielzoekers die al op een beslissing wachten, nog langer zullen moeten wachten.

Nieuwe uitdaging bij… Velink & De Die, Stek en Heussen

Lees Meer

Patroon & pupil: ‘We merken dat de Surinaamse en Curaçaose cultuur goed samengaan’

Lees Meer
Geld

Ex-partners dagen Clifford Chance voor rechter om miljoenenclaim

Lees Meer

Rechtbank wil ontslag rechter na duizenden Woo-verzoeken

Lees Meer

Antwerpse advocaat veroordeeld voor witwasadvies aan drugscriminelen

Lees Meer
A touching moment of grief as a hand rests on a coffin, symbolizing loss and mourning.

Rouwverlof: hoe is dat (niet) geregeld in Nederland?

Lees Meer

Filed Under: Nieuws

Vorige artikel
Geluidsoverlast bewijzen: waarom een NEN 5077 meting het verschil maakt bij de rechter
Volgende artikel
Europees Hof stelt vragen over beperking EBI-advocaten

Primary Sidebar

Topvacatures

Jurist of advocaat met affiniteit voor arbeidsrecht, verbintenissenrecht, huurrecht en/ of familierecht

Senior Manager Business Development & Marketing Den Haag

Meer vacatures

AI‑Compliance in de juridische praktijk

OverFusies

Best gelezen

  • Geld Ex-partners dagen Clifford Chance voor rechter om miljoenenclaim
  • Rechter beroept zich op werkdruk in fraudezaak met arresten
  • Eerste AI-advocatenkantoor wint rechtszaak in Groot-Brittannië
  • Opinie: De bordjesrevolutie van het gerechtshof Amsterdam
  • Antwerpse advocaat veroordeeld voor witwasadvies aan drugscriminelen

Archieven

Categorieën

Meta

  • Login
  • Vermeldingen feed
  • Reacties feed
  • WordPress.org

Footer

  • Nieuws
  • Business
  • Human Interest
  • Innovatie & Tech
  • Opinie en blogs
  • Tuchtrecht
  • Gouden Zandlopers
  • Top 50 Advocatuur
  • Top 30 Notariaat
  • Advocatie Magazine
  • Vacatures
  • Partners
  • Facebook
  • LinkedIn
  • Instagram
  • Youtube
  • Nieuwsbrief
  • Contact en colofon
  • Meld nieuws
  • Adverteren
  • Vacature indienen

Advocatie is een uitgave van
Lefebvre Sdu
Maanweg 174
2516 AB Den Haag

Powered by Lefebvre Sdu

  • Disclaimer
  • Privacy Statement & Cookieverklaring
lefebvre SDU

Het laatste nieuws van Advocatie
twee keer per week in je mail
?

Meld je aan voor onze nieuwsbrief:

Aanmelden

 

×