• Skip to primary navigation
  • Skip to main content
  • Skip to primary sidebar
  • Skip to footer
  • Nieuwsbrief
  • Magazine
  • Webshop
  • Contact en colofon

Advocatie

Dé nieuwssite voor advocaten, notarissen en juristen

  • Actueel
    • Nieuws
    • Business
    • Tuchtrecht
    • Nieuwe uitdaging
    • Deals
    • Human Interest
    • Opinie en blogs
    • Buitenland
  • AI, tech & legal
  • Podcasts
  • De Stand
    • Advocatuur Top 50
    • Notariaat Top 30
    • Archief De Stand
  • Uitgelicht
  • Vacatures
  • Opleidingen
  • Partners
    • PKIsigning
    • Howden
    • OSR
    • PO-Online
    • LEGALFLY

Scherpere selectie studenten bij rechten in Tilburg

23 juni 2011 door Advocatie Redactie

Er zullen de komende jaren waarschijnlijk minder rechtenstudenten in Tilburg beginnen. Dat verwacht de faculteit, nu is besloten heeft scherper te gaan selecteren. De bestaande zelfselectietest wordt verder ontwikkeld, verplicht gesteld en verbonden met de intakegesprekken.

De scherpere selectie aan de poort is slechts een van de actielijnen om het onderwijs te intensiveren. Ook gaat de faculteit de onderwijsvormen vernieuwen, beginnend in het bachelorjaar. Het gaat om wat heet ‘activerende onderwijsvormen’. De faculteit denkt onder meer aan extra gastcolleges van hotshots op het vakgebied en het inzetten van betere studenten bij het nakijken van opdrachten. Zij zullen de andere studenten ook feedback gaan geven.

Colleges worden niet verplicht gesteld, iets wat de faculteit eerder wel van plan was. Dat plan werd echter afgewezen. Wel zal met ingang van het komende collegejaar peer reviewed learning verplicht worden gesteld voor alle deelnemers aan Rechtsfilosofie B. Wie niet heeft meegedaan, mag geen tentamen afleggen.

Het aantal contacturen wordt opgeschroefd van 10 uur naar 15 uur per week. Verder wordt het onderwijsaanbod voor ambitieuze en getalenteerde studenten, voor zij die dat willen, verder geïntensiveerd. Ze kunnen extra vakken volgen, bovenop het basisprogramma.

Filed Under: Nieuws

Vorige artikel
Nieuwe serie Jurist in Bedrijf: Klaas Evelein, legal counsel Unilever Benelux
Volgende artikel
ACCE Berlijn: outsourcing goed idee, geen panacee

Primary Sidebar

Topvacatures

Advocaat medewerker erfrecht Amsterdam Amsterdam

Advocaat-medewerker Arbeidsrecht Eindhoven

Meer vacatures

AI‑Compliance in de juridische praktijk

OverFusies

Best gelezen

  • Leegloop bij Weil, Gotshal & Manges: dreigt een faillissement?
  • Advocaat Lil Kleine niet aansprakelijk voor omstreden Sony-deal
  • In gesprek met Carlos Pita Cao, Managing Partner van AKD: “Juist als het goed gaat, moet je verder kijken en niet alleen op de winkel passen.”
  • Rechtbank gaat tegen Afdeling in over wegingsfactor opvolgend beroep
  • passport control, windows wallpaper, control, entry, 4k wallpaper 1920x1080, beautiful wallpaper, refugee, cool backgrounds, desktop backgrounds, security, check, isolated, graphic design, security control, mac wallpaper, police, hd wallpaper, wallpaper hd, customs, wallpaper 4k, tax collector, cop, person, 4k wallpaper, free background, laptop wallpaper, free wallpaper, full hd wallpaper, silhouettes, background Groep migranten zonder verblijfsrecht diverser dan gedacht

Archieven

Categorieën

Meta

  • Login
  • Vermeldingen feed
  • Reacties feed
  • WordPress.org

Footer

  • Nieuws
  • Business
  • Human Interest
  • Innovatie & Tech
  • Opinie en blogs
  • Tuchtrecht
  • Gouden Zandlopers
  • Top 50 Advocatuur
  • Top 30 Notariaat
  • Advocatie Magazine
  • Vacatures
  • Partners
  • Facebook
  • LinkedIn
  • Instagram
  • Youtube
  • Nieuwsbrief
  • Contact en colofon
  • Meld nieuws
  • Adverteren
  • Vacature indienen

Advocatie is een uitgave van
Lefebvre Sdu
Maanweg 174
2516 AB Den Haag

Powered by Lefebvre Sdu

  • Disclaimer
  • Privacy Statement & Cookieverklaring
lefebvre SDU

Het laatste nieuws van Advocatie
twee keer per week in je mail
?

Meld je aan voor onze nieuwsbrief:

Aanmelden

 

×