In het tweede nummer van Advocatie Magazine vindt u relevante updates op het gebied van het familierecht, het strafrecht en het arbeidsrecht. Deze juridisch inhoudelijke artikelen worden verzorgd door vakredacteuren van Sdu Uitgevers: Ewoud Hallebeek, Anne Nederlof en Petra Hogewind-Wolters. Vanaf de derde editie in mei volgen er ook updates Bestuursrecht en Insolventie- en Ondernemingsrecht.
Kinderalimentatie
‘Van advocaat mr. R.T.P.H. Jacobs kregen wij een interessante uitspraak toegestuurd van de Rechtbank Noord-Holland. De casus is als volgt. De man en de vrouw zijn de ouders van hun in 2002 geboren dochter. Nog vóór de geboorte van de dochter verbreken partijen hun relatie. Zij komen schriftelijk overeen dat de man met ingang van 1 oktober 2002 aan de vrouw maandelijks € 200 aan kinderalimentatie zal voldoen. De man houdt zich aan deze afspraak, totdat hij op 27 december 2002 een brief van de vrouw krijgt, waarin staat: ‘Hierbij laat ik je weten je te ontheffen van je alimentatieplicht. Wat mij betreft kun je de betalingen ten behoeve van [dochter] stopzetten. (…) Ik heb er geen zin in mijn hand bij je op te houden (…) Vanaf nu ben je dus helemaal vrij van welke verplichting dan ook.” schetst Ewoud Hallebeek. Lees hier de Update Familierecht
Malafide bestuurders
‘De Wet civielrechtelijk bestuursverbod regelt dat de rechter kan bepalen dat malafide bestuurders voor een periode van maximaal vijf jaar geen rechtspersoon meer mogen besturen of daar commissaris mogen zijn. Op deze manier wil Minister van der Steur verhinderen dat malafide bestuurders hun activiteiten kunnen blijven voortzetten door hun frauduleuze activiteiten te maskeren via een web van rechtspersonen of door steeds nieuwe ondernemingen op te richten en deze dan vervolgens ook weer failliet te laten gaan.’ schrijft Anne Nederlof. Lees hier de Update Strafrecht
Vervaltermijnen
‘Ter opfrissing: de wet kent verjarings- en vervaltermijnen. Een vervaltermijn kan – in tegenstelling tot een verjaringstermijn – in beginsel niet worden gestuit, geschorst of worden verlengd. Kortom, een vervaltermijn is fataal. Niet alleen de rechtsvordering vervalt, maar ook het recht zelf, zodat ook geen beroep op een vervallen vordering mogelijk is bij wijze van verweermiddel,’ aldus vakredacteur Petra Hogewind-Wolters in Advocatie Magazine. Lees hier de Update Arbeidsrecht
De eerstvolgende editie van Advocatie Magazine verschijnt op 24 mei. Een berichtje in uw mailbox? Klik hier en meld u aan!