Als werkgever in de advocatuur wilt u uw personeel goed belonen, zodat u aantrekkelijk blijft op de arbeidsmarkt. Maar hoe weet u of u te veel of juist te weinig betaalt? Doe mee aan het Nationaal Juridisch Salarisonderzoek Advocatuur en kom erachter hoe uw kantoor het doet in verhouding tot vergelijkbare kantoren. Zo maakt u meer kans talent te behouden.
De strijd om talent op de arbeidsmarkt is heftiger dan ooit. Talenten zijn schaars en u wilt ze ook graag behouden. De beloning speelt een belangrijke rol bij het aantrekken én behouden van personeel. Maar of u goed betaalt? Dat weet u alleen wanneer u uzelf vergelijkt met collega-kantoren.
Het Nationaal Juridisch Salarisonderzoek Advocatuur: de benchmark in de branche
Al ruim 20 jaar voert Amersdam (en hiervoor RvdB) het Nationaal Juridisch Salarisonderzoek Advocatuur uit onder advocatenkantoren. Jaarlijks doen tientallen kantoren mee. Wij vergelijken de arbeidsvoorwaarden van advocaten en secretaresses van uw kantoor met een representatieve peer group van zes of meer kantoren. Hierbij kijken we onder andere naar regio, kantooromvang en de aandachtsgebieden van de praktijk.
Hoe zit het met secundaire arbeidsvoorwaarden?
Natuurlijk spelen ook andere factoren dan alleen het salaris een rol. Denk onder andere aan werkdruk (urennorm), vakantiedagen, een bijdrage in het pensioen en een elektrische fiets. Al deze arbeidsvoorwaarden worden ook meegenomen in het onderzoek.
Dit staat onder meer in de rapportage:
• salarissen in het 1e tot en met het 11e ervaringsjaar van advocaten;
• salarisbandbreedte voor de verschillende functieniveaus van secretaresses;
• secundaire arbeidsvoorwaarden voor advocaten en secretaresses, waaronder bonusregelingen, kostenvergoedingen, pensioen- en autoregelingen én de normen voor de declarabele uren van de advocaten.
De gegevens zijn veilig
In de rapportage staan de kengetallen van de peer group (gemiddelden, hoogste en laagste waarden). Wij vermelden uit welke kantoren de peer group is samengesteld, maar alle gegevens worden vertrouwelijk en anoniem verwerkt en gerapporteerd. Op deze manier is de informatie niet te herleiden tot individuele kantoren.
Wilt u ook weten of uw kantoor marktconform betaalt? Dit is hoe het werkt
Meld u ook aan op njsa@amersdam.nl. Wij sturen dan een link naar de online vragenlijst toe. Het invullen van de vragenlijst kost ongeveer 45 minuten. De uiterste invuldatum is 1 juli 2022.
- Begin september ontvangt u de benchmarkrapportage van uw kantoor.
- De kosten zijn 575 euro ex btw per kantoor.
Benieuwd wat voor informatie u kunt verwachten?
Bekijk hier een voorbeeldrapportage met alle categorieën en verdere details.
Meer informatie?
Neem gerust contact op met Thijs Offermans op 06-47242321 of via njsa@amersdam.nl.