Ben jij een ervaren jurist met een passie voor kennisdeling en innovatie? Bij AKD bieden we jou de kans om een essentiële rol te spelen als PSL binnen onze vakgroep Arbeid & Pensioenen.
Ben jij een ervaren jurist met een passie voor kennisdeling en innovatie? Wil jij jouw juridische expertise inzetten om advocaten te ondersteunen en tegelijkertijd bijdragen aan de groei van een dynamische vakgroep? Bij AKD bieden we jou de kans om een essentiële rol te spelen als Professional Support Lawyer (PSL) binnen onze vakgroep Arbeid & Pensioenen.
Over de vakgroep Arbeids- en pensioenrecht
De vakgroep Arbeid & Pensioenen van AKD bestaat uit 20+ ervaren advocaten met brede kennis die in een multidisciplinaire omgeving werken. Wij adviseren en procederen over onder meer arbeidsovereenkomsten, ontslag, medezeggenschap, bijzondere arbeidsverhoudingen, overgang van onderneming en internationale detachering. Ook bieden wij specialistische ondersteuning bij arbeids- en pensioenrechtelijke aspecten van fusies, flexibele arbeid, grensoverschrijdende vraagstukken en sector-specifiek arbeidsrecht, zoals in transport en non-profit.
Wat ga je doen?
Als PSL ben jij de juridische spil binnen de vakgroep. Jouw taken zijn veelzijdig en uitdagend:
* kennismanagement: je ontwikkelt en beheert het knowhow-systeem en zorgt ervoor dat onze praktijkgroep altijd beschikt over de meest actuele en relevante juridische kennis;
* training en publicaties: je organiseert trainingen, geeft interne presentaties en schrijft publicaties, zoals artikelen, blogs en pitches. Daarnaast ondersteun je bij business development-activiteiten, zoals nieuwsbrieven en events;
* onderzoek en ondersteuning: je verricht juridisch onderzoek en biedt ondersteuning bij complexe vraagstukken in dossiers;
* digitalisering: je speelt een cruciale rol in het toegankelijk maken van kennis via digitalisering en innovatieve tools, waarmee je onze advocaten helpt om efficiënt en toekomstbestendig te werken.
Wat breng jij mee?
Wij zoeken een PSL met ambitie en passie voor kennismanagement. Jij:
* hebt een afgeronde WO-opleiding Rechten en minimaal 6 tot 8 jaar relevante werkervaring in het arbeidsrecht;
* beheerst de Nederlandse en Engelse taal uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk;
* hebt sterke redactionele vaardigheden en affiniteit met ICT-toepassingen;
* bent proactief, flexibel en een echte teamspeler.
Wat bieden wij jou?
Bij AKD krijg je de kans om je talenten verder te ontwikkelen in een stimulerende werkomgeving. Daarnaast bieden wij:
* een aantrekkelijk salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden;
* ruimte voor persoonlijke en professionele groei, waaronder de mogelijkheid om cursussen en trainingen te volgen;
* een hecht en divers team waarin jouw inbreng zeer gewaardeerd wordt.
Diversiteit, gelijkheid en inclusie
Bij AKD vinden we het belangrijk dat jij jezelf kunt zijn. Wij omarmen diversiteit en geloven in de kracht van unieke perspectieven. Hier krijg je alle ruimte om jouw talenten te ontwikkelen.
AKD’s centrale legal selectieproces
Een sollicitatieproces duurt bij ons maximaal 1 maand. Een selectieassessment maakt onderdeel uit van deze procedure. Ook maakt een pre-employmentscreening onderdeel uit van onze (selectie)procedure. Meer informatie over ons centrale legal selectieproces vind je hier.
Laten we kennismaken!
Ben je enthousiast? Dan ontvangen we graag jouw CV en motivatiebrief. Wil je meer weten? Neem dan contact op met:
* Marleen Spek (Talent Acquisition) via: mspek@akd.nl / +31 6 57 52 93 64; of,
* Pieter Huys (Partner) via: phuys@akd.nl / +31 6 52 61 54 54.