Onduidelijke wetgeving en open normen doen een groter beroep op de rechtsvormende taak van rechters. Complexe wetgeving werkt bovendien door...
Lees meer
Fraude: vier handreikingen als het onverhoopt (toch) mis gaat
Een risico als fraude is nooit volledig te elimineren. Als een werknemer willens en wetens uit is op (financiële) middelen én er sprake is van druk, gelegenheid en rationalisatie, dan is de werkgever het spreekwoordelijke ‘haasje’. Bedrog is hierbij het sleutelwoord, waarbij bestaande ... lees verder